Il neige, dois-je aller travailler coûte que coûte?

"Entre les kilomètres de bouchons, les routes bloquées, les tramways et les trains ralentis par la neige, il est parfois difficile d'atteindre son lieu de travail. Mais pas de panique, votre employeur ne peut pas vous reprocher d'être arrivé en retard ou de ne pas être venu, à condition toutefois que vous l'ayez prévenu.
"Le droit du travail spécifie qu'en cas de raisons impérieuses -la maladie ou l'impossibilité physique de se déplacer- l'employeur ne peut considérer l'absence du salarié comme une faute, assure Yves Nicol, avocat du travail. C'est ce qui se passe en ce moment: si la route est impraticable et que les transports en commun ne fonctionnent pas, me salarié n'est pas fautif (...) Dans certains secteurs d'activité comme le bâtiment, particulièrement exposé aux intempéries, il existe des caisses spéciales "congés pour intempérie" qui permettent aux employeurs d'indemniser le chômage forcé des salariés mis à l'arrêt."
(source:http://www.lexpress.fr/emploi-carriere/emploi/il-neige-suis-je-oblige-d-aller-travailler_942024.html)